Topic outline

  • معلومات الاتصال

    جامعة: زيان عاشور بالجلفة

    كلية: العلوم الاجتماعية و الإنسانية

    قسم: علم النفس و الفلسفة

    الفئة المستهدفة: السنة الثانية ماستر علم النفس العمل و التنظيم وتسيير الموارد البشرية 

    المقياس: هندسة التكوين وتصميم البرامج التدريبية

    السداسي: الثالث

    نوع الدرس: محاضرة

    المعامل:   2   الرصيد:   5

    المدة الزمنية: 1 ساعة و 30 دقيقة

    الأستاذ: د. مني عبد الحفيظ

    البريد الإلكتروني للأستاذ:    a.menni@univ-djelfa.dz 


  • الأهداف العامة للمقياس:

    من خلال دراسة الطالب لهذا المقياس (المقرر) سيكون قادرا على:

    1- فهم وظيفة تدريب الموارد البشرية؛

    2- التفريق بين مختلف المفاهيم ذات الصلة بتدريب الموارد البشرية : ( التربية، التعلم، التكوين، التدريب، التنمية ... الخ) ؛

    3- التعرف على المنظمة وأهم العوامل التي من الممكن أن تؤثر فيها؛

    4- التعرف على مختلف مراحل بناء البرامج التدريبية ؛

    5- معرفة كيفية القيام بالبرامج التدريبية ؛

    وغيرها من الأهداف التي من الممكن أن يستفيدها الطالب من خلال دراسته لهذا المقياس.